Leadership et Pilotage stratégique

Accompagner les transformations et intégrer la complexité

Nouvelles générations, nouveaux défis, nouvelles organisations… la relation individuelle et collective au travail s’est profondément modifiée en deux générations, imposant aux cultures et aux modèles managériaux d’entreprise d’évoluer au même rythme que les systèmes de valeurs de la société et des individus.

Dans un contexte de tension économique et d’accélération technologique, comment prendre le recul nécessaire pour « mettre à jour » son leadership, ses valeurs managériales, ou son projet d’entreprise ? Comment intégrer les attentes et valoriser les contributions d’équipes toujours plus complexes et diverses ? Comment transmettre sa vision pour demain, et inspirer ceux qui travaillent à lui donner vie ?

Découvrez nos exemples de missions réalisées, notre catalogue de modules de formation, MasterClasses ou ateliers pour vos séminaires, ainsi que notre sélection de ressources documentaires.

 

Sur le terrain

Récits de missions, études de cas et témoignages

Coming soon…

Formations et Ateliers

Nos ateliers pour vos formations, MasterClasses ou séminaires

Identifier et comprendre la culture de son organisation Définir un modèle de management adapté aux enjeux de demain Piloter une équipe interculturelle Piloter une équipe multi-générationsIdentifier et développer son propre style de LeadershipPrendre la parole en public et convaincre son auditoire Innovation et résolution de problèmes nouveaux
etc…

Médiathèque

Notre sélection de ressources documentaires, articles et vidéosLes pratiques managériales les plus innovantes du monde Renouveler sa façon de penser pour devenir un grand leader Dossier Management Equipe Interculturelle Diriger comme un grand chef d’orchestre : comment créer l’harmonie parfaite sans dire un mot ? (vidéo) Nos ouvrages de référenceLa Spirale Dynamique (Fabien & Patricia Chabreuil) Sociétal 2016, Numérique et Emploi (Jean-Marc Daniel & Institut de l’Entreprise) Dans la tête des grands leaders : l’Art de Diriger (Lee G. Bolman & Terence E. Deal)

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