Éthique et Mission

H2H pour Human To Human

Nous sommes des spécialistes du savoir-être en entreprise pour les Managers, Experts et Entrepreneurs.
Qu’on les nomme communication, négociation, écoute, conviction, posture, influence, leadership, créativité, prise de décisions ou intelligence émotionnelle, ce sont l’ensemble des compétences relationnelles et comportementales qui permettent de créer un climat favorable aux réussites professionnelles et à l’épanouissement personnel de chacun.

Nous ne sommes pas des théoriciens du management, nous ne croyons pas aux recettes toutes faites, ni aux injonctions miracle, qui séduisent surtout dans un livre ou une présentation Powerpoint.

Nous croyons au développement professionnel et à l’acquisition de nouvelles compétences par la mise en pratique régulière et le partage d’expériences entre pairs. Nous croyons que la transmission de savoirs se fait aujourd’hui à la fois en ligne et sur le terrain, et que notre pédagogie originale, mixant des espaces privilégiés de formation, de coaching individuel, et des cercles de CoDéveloppement, permet de consolider et d’ancrer ces savoirs.

Nous avons été, et sommes encore, managers, directeurs de projets ou entrepreneurs, avant d’être coachs, formateurs, sociologues ou psychologues. Ainsi nous sommes devenus des experts des dynamiques d’équipe, des personnalités individuelles, des environnements complexes et des cultures multiples.

Nous savons à quel point la compréhension et la maîtrise de ces dimensions souvent implicites sont devenues essentielles, parce qu’elles font désormais la différence entre deux professionnels maîtrisant parfaitement les aspects techniques de leur métier, et parce qu’elles contribuent à dessiner le monde d’aujourd’hui et de demain.

Nous savons à quel point cet art du « savoir-être » en entreprise est complexe, mais aussi passionnant et accessible, et nous sommes heureux de vous présenter aujourd’hui nos programmes de développement nouvelle génération.

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